说起金融业，绝大多数人的第一反应就是银行。那么银行业员工薪酬水平在整个金融行业处于什么样的水平呢？数据显示，2019年货币金融服务行业也就是银行业人均薪酬中位数为38.54万元，低于资本市场服务即证券业和其他金融业。

不过值得注意的是，银行业人均创利中位数远高于金融业其他细分子行业，2019年半数银行员工为所在公司创造了77.97万元以上净利润，其中上海银行、北京银行、招商银行、兴业银行和浦发银行员工人均创利超过100万元！

近年来，保险业的发展速度也是有目共睹，从业人员的薪酬水平又如何呢？从上述数据看，保险公司的薪酬待遇较银行业、证券业还有不少差距。具体到五大上市险企，新华保险以27.14万元的人均薪酬拔得头筹，中国平安的员工比较“悲催”，尽管人均创利位居第二，但人均薪酬却在五大上市险企中垫底。

中新经纬客户端注意到，其他金融业人均薪酬、人均创利、人均创收均居金融业细分子行业前列，这个“其他金融业”又包含哪些上市公司呢？在证监会行业分类下，截至2019年12月31日，其他金融业共有14家上市公司，既有信托公司，也有综合金融集团等。人均薪酬排名前3的公司依次为海德股份、爱建集团和陕国投A。

这5个行业涨薪幅度大

如果用涨薪幅度衡量员工幸福程度的话，综合业、建筑业、住宿和餐饮业员、金融业及电力、热力、燃气及水生产和供应业员工2019年幸福感“爆棚”，上述5行业人均薪酬中位数增幅均在10%以上。

具体来看，综合业人均薪酬中位数同比增长31.97%，建筑业、住宿和餐饮业人均薪酬中位数均同比增长15%以上，金融业人均薪酬中位数同比增长12.44%，电力、热力、燃气及水生产和供应业人均薪酬中位数同比增长10.06%。

人均薪酬中位数涨幅最高的行业里，哪家公司的薪酬涨幅最高呢？Wind数据显示，截至2019年12月31日，证监会综合行业分类下共有22家上市公司，其中ST坊展人均薪酬增幅最大，人均薪酬由6.45万元增长至20.02万元，增长两倍有余！(中新经纬APP)