九巴改变员工底薪计算方法，取消现在奖金制度，将奖金拨入底薪内，下月起新入职车长的底薪由现在11810元，增至15365元，超时补水计算由每小时70.9元增至96元，增幅三成半。而日薪车长底薪，就由现在每小时102元，增至约116元；时薪车长增至76元。另外，奖金制度取消后，一旦行车时遇到意外等情况，公司会改发警告信。汽总九巴分会副主任黎兆聪下午与管理层会面后表示，加薪幅度和方式是工会多年来的诉求，感到欣慰，希望可吸引更多新人入行。

运输署发言人指，过去数个月多次与各专营巴士公司及工会会面，探讨优化“车长工作、休息及用膳时间指引”的安排，检讨已接近完成阶段，巴士公司正就实施及全面落实修订《指引》的时间表作最后评估，当中包括如何增聘足够车长以维持服务，预计短期内会公布结果。