近日，上海交通大学在其官网发布了一则招聘启事，启事显示，该校招聘的保卫处治安管理岗人员的学历要求为研究生教育学历，学位要求为硕士及以上。该招聘启事一经发布，便在网上引起了网友们的广泛讨论，有网友感叹"知道现在学历不值钱，但不知道这么不值钱"，也有网友说"这个学历要求也太高了吧，中国研究生才占多大的比例啊"，不少网友更是自嘲说自己连保安的学历都达不到。之后，校方回应称，所招聘的管理岗位是学校的行政管理人员，并非保安员。

实际上，近几年的招聘市场，对学历的要求越来越高是一个不争的事实，找工作一直都是架在毕业生头上的一把明晃晃的刀。在疫情的影响之下，原本就竞争激烈的毕业生求职更加雪上加霜，期待已久的春招也不知道何时才能正常进行，所以今年毕业生的就业将可能成为有史以来最难的一届，为此许多高校都发出了"做好毕业生的心理辅导工作"的文件，教导大家在严峻的就业形势之下保持良好的心态。

但是，上了这么多年学，毕业了却找不到工作，有的甚至只能家里蹲，心态还怎么稳定得下去？这种情况不光普遍出现在本科学生中，在硕士生甚至博士生中都是如此。川大的一名老师就表示，该校某专业的300多名毕业研究生中，截至目前仍有90%的学生还没找到工作。找不到工作，又不想家里蹲，大多数人就只能将目光投向考研、考博这根升学独木桥。

去年12月，北京大学曾发布过一份毕业生就业报告，报告显示毕业生的升学率持续走高，无独有偶，清华大学和上海交通大学的就业报告也是如此。升学率居高不下背后，是毕业生对学历和能力不够自信的表现，也侧面反映就业市场的竞争非常激烈。名校学生尚且不能在这样竞争激烈的就业市场中占据优势，还要去选择升学，更何况是学历没那么出彩的普通本科大学生？

为了缓解大学生们的压力，今年国务院有关部门作出决策，在原有研究生招生指标的基础上，扩招18.9万人，这一决策得到了许多高校的回应。但实际上，扩招只能缓解少部分人的就业压力，本质上，是扭曲的市场逼迫着学生考研。据悉，某市一个小学要招聘语文老师，校方明确表示，非北大、清华毕业生不要。普通本科生，甚至其他原211、985和现双一流高校的毕业生，在这样的招聘要求面前，都只能被拒之门外。

职场要求越来越残酷，学生只能相信，提高学历就能找到好工作，更有时候，只是能找到一份工作，不论理想与否。当初国家扩招本科生，市场上本科生数量增加，造成本科学历含金量降低，如今国家决定扩招研究生，那么三年之后，研究生会更多，到时候研究生的含金量又是否会降低，是否会出现想就业只能研究生起步的局面呢？答案很明显，未来的就业形势只会越来越严峻。

研究生一再扩招，未来毕业生们基础学历的提高是必然的，那么要想顺利就业，大学生们做出什么选择呢？学历固然重要，可社会是学校之外的又一老师，可以说，许多学生在走出象牙塔、进入社会之后，才逐渐学会生存所需的很多道理。

追求高学历以获得更好的工作是不现实的，因为学历再高，只要没达到顶端，就永远会有学历比你高的人出现。毕业生首先要做的是思考自己适合什么，然后朝着那个方向去提升自己的能力，可大多数人根本没有认识自己，只是在随波逐流中寻找一种安全感。很多决定升学或者就业的学生，也并不知道自己到底想做什么，特别是升学，大多数人作出升学的选择只是盲目从众的结果，研究生报考人数因此也一直在走高。

不同的选择当然会有不同的机会，但机会永远都是留给有准备的人，疫情期间还是有许多毕业生找到适合自己的岗位，这说明有能力的人到哪里都会有市场。选择去竞争就业岗位的人们需要努力提高自己的能力，而追赶扩招红利的人也不能松懈，未来还有更严峻的考验会出现，只有不断提升自己、持续学习的人才能抓住为数不多的机会。