劳工及福利局长罗致光早前与劳顾会会面时，提出修改取消强积金对冲方案，维持长期服务金及遣散费在月薪三分二的比例，但降低提取上限。他在本台节目解释，过往以学者身份提出将上限由三十九万元降至二十万元，认为不会增加雇主负担，但现在就要计算后再提出。罗致光指，商界在对冲问题并非“一毛不拔”，但要先解决对方面对的困难，尤其中小微企的负担，因此政府应协助雇主储蓄，并认为付出的资源，可以比较上届政府提出七十九亿开支更多。

罗致光又指，手上有很长的工作清单，不能因任期有五年就慢慢进行，因为部分政策需要推行，最迟两年就要启动工作。