我市牢固树立精准服务理念，充分发挥市老干部活动中心主阵地作用，整合利用各类学习活动资源，努力满足老干部学习活动需求，为离退休干部党建阵地建设提供有力保障。

一是调查了解摸实情。近日，市委老干部局对市直部门（单位）老干部学习活动阵地建设情况进行了调查。在77个市直部门（单位）中，有41个自建老干部学习活动阵地，计9976 m2；11个借用其他单位活动室；20个在老干部活动中心学习活动；其他5个没有固定场所。有关部门（单位）自建的老干部学习活动阵地，其功能、管理也很不平衡，功能少的活动室难以保证离退休干部政治学习、文体活动、发挥作用需要；少数条件较好的活动室功能使用未达最大化。

二是提档升级上水平。把握市老干部活动中心改造装修、重启开放的有利时机，强化老干部党校功能，筹划建设市老年大学分校。提档升级中注重优化功能设置和软硬件配套，突出浓郁的党建文化、高雅的志趣文化。加强各方合作，引入外部资源，扩大有效教育供给，筹划开展品牌化活动，扩大影响和吸引力。探索形成老同志自我管理为主、充分发挥涉老团队临时党支部作用的新型管理模式。

三是统筹协调强保障。根据疫情防控形势和重启开放进展，通过网站、微信、QQ群等渠道，及时发布市老干部活动中心菜单式活动安排。紧扣离退休干部党组织“六有一提升”工作要求，对没有自建阵地的部门（单位），实行政治学习、支部活动兜底保障；配合实施退休干部乐龄生活规划，对条件有限的实行预约安排场所；组织条件较好的开展联动共建，以满足各部门（单位）老同志就近参加学习活动、实现精神富养的需要。