同时，保障疫情高风险地区高校毕业生公平参加招聘的权益。

通知还要求，在做好疫情防控工作的同时，事业单位要安全有序地开展公开招聘高校毕业生工作。

远郊区艰苦边远基层事业单位招聘高校毕业生不设开考比例，可在单位所在行政区域范围内进行公开招聘。

4月16日，北京市委组织部、市人力资源社会保障局两部门联合发布《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》，坚持“三个优先”原则，即事业单位空缺岗位优先用于招聘高校毕业生，疫情防控机构补充医护人员优先采用绿色通道招聘，远郊区基层一线及重点领域招聘急需紧缺人员优先招聘高校毕业生 北京事业单位优先招聘高校毕业生 通知明确，要加大面向高校毕业生的公开招聘力度，同时，北京市支持鼓励高校毕业生到远郊区基层事业单位以及重点发展领域工作