海南省委研究制定 百万人才进海南 行动计划，鼓励各级各类用人单位设立 候鸟 人才工作站等平台，通过 柔性引才 机制发挥 候鸟 人才潜力，为本地发展添动力。

与此同时， 候鸟 人才工作站的服务对接功能开始显现。

自2009年起，海南开始试点跨省异地就医结算工作，如今，结算合作范围已扩大至全国大部分省区市，来琼休养的 候鸟 们再不必为医保报销而往返奔波。

黄钱说。

今年86岁的罗九如曾任国家海洋局海水淡化所研究室主任，当过三亚市天涯区 候鸟 党支部首任书记。

陵水黎族自治县 候鸟 人才工作站联系1200多人。

去年，海南陆续评选出10家省级‘候鸟’人才工作站，并给予建站经费支持。

用得好，搭好桥梁 柔性引才 吃住行方面越来越省事儿，不再为生活琐事烦恼，现在也想找点事做。

海南省委人才发展局人才二处处长黄钱谈到，过去，来海南休养的各类人才 散落民间 ，单位或企业对人才情况不知晓；而他们作为外地人，又对海南人才需求不了解。

海南省委组织部部长彭金辉说， 并且，越来越多的‘候鸟’开始转为‘留鸟’，全年都在海南干事业。

来自陕西西安的退休建筑工程师谷成志打算递交报名表格，参加海口某建筑公司的 候鸟 人才工作站， 子女不在身边，多做事也能为社会建设发挥余热。

黄钱介绍，海南 候鸟 人才工作站主要发挥桥梁服务作用。

2018年，海南省委研究制定了 百万人才进海南 行动计划，鼓励各级各类用人单位设立 候鸟 人才工作站等平台。

在 候鸟 人群中，不乏科技专家、知名学者等各领域的优秀人才。

全省已联系掌握的 候鸟 院士达171位，其中还包括19名海外院士。

曾任上海长海医院骨科主任、博士生导师的吴岳嵩，被万宁市优美的自然环境吸引，来到万宁市人民医院继续工作。

每年冬季， 候鸟 人群大批涌入，给当地交通、餐饮、医疗等基础设施和公共服务带来不小的负担。

首先，通过建立供需信息采集报送制度，登记人才信息、岗位需求，准确掌握有服务意愿的 候鸟 人才状态。

引得来， 候鸟 人才广聚海南过去，对海南来说， 候鸟 人群并没有被看作是助力地方建设的资源。

来琼居住的‘候鸟’人才主要集中在教育、医疗卫生、文化、农业等领域，并呈现出高层次人才多、服务意愿强、国际人才增长快等特点。

5天后，海口市委派专人回复我了。

为了更好服务 候鸟 人才，海南着力在 候鸟 人才工作站上下功夫。

标准化‘候鸟’人才工作站，解决的正是此类问题。

留得下，创新机制打造品牌 我已经是海南本地的‘小麻雀’，深深地爱上了这片土地。

所谓 柔性引才 ，是指海南省用人单位在不改变省外人才的人事、档案、户籍、社保等关系的前提下，吸引省外人才通过顾问指导、短期兼职、退休返聘等方式，为海南经济社会发展提供智力支持。

未来，平台将逐步拓展业务板块，提供工伤保险、社群互动等 候鸟 人才在琼工作生活所需的服务。

如何挖掘宝贵的 候鸟 人才资源，为本地社会发展添动力，成为海南面临的重要课题。

随着 候鸟 群体的不断扩大，地方政府开始转变思路，补上公共服务短板，主动为 候鸟 老人搭好生活的 安乐窝 。

马路拥堵、一些小区断水的状况时有发生。

已经在三亚居住十多年的罗九如，从跟随志愿者在沙滩上拾垃圾，到撰写珊瑚保护建议、参与联合国红树林保护专项工程、发起三亚海鸥召回计划等，始终奔波在海洋保护工作的一线。

2014年，海南省委省政府出台《海南省柔性引进人才暂行办法》，把 柔性引才 作为发挥 候鸟 人才潜力的突破口，破除人才引进的机制障碍，为激活 候鸟 人才提供经费等多方面支持保障，营造浓厚尊才爱才重才氛围。

黄钱表示，每年对工作站的运行与发挥作用情况进行绩效考核，激励带动全省各领域 候鸟 人才工作站建设。

用好‘候鸟’人才，关键是需求侧和供给侧的对接。

彭金辉表示，吸引、挖掘、使用、服务好 候鸟 人才是海南做活、做强人才工作的重要选择，接下来将进一步创新 候鸟 人才引进和使用机制，在用好用活 候鸟 人才上下足功夫，着力打造更具海南特色的人才工作品牌，推动 候鸟 人才工作再上新台阶。

让 候鸟 老人住得舒心之余，海南还通过制度安排，让他们有了施展所长的舞台。

海南省政协调研报告显示，仅2017年10月至2018年4月，在琼 候鸟 人群就多达164.77万，其中不乏科技专家、知名学者等各领域的优秀人才。

工作站横向评比，奖励服务水平优秀的，帮扶落后的。

海口市设置50多个平价农蔬集市开设到 候鸟 社区，让老人们在家门口就能买到便宜菜。

每年冬季，北方滴水成冰，南方却温暖如春。

截至2019年12月，海南全省范围内已建设40多个各类 候鸟 人才工作站。

2019年，海南省发布一系列自由贸易试验区制度创新案例，其中就包括服务标准化的 候鸟 人才工作站。

一方面，海南独特气候优势带来了丰富的 候鸟 人才资源，另一方面，海南人才总量不足，高层次人才偏少等问题比较突出，人才问题已经成为海南自贸区建设的瓶颈之一。

海南是众多老人 南飞 的首选地之一。

冬季去南方养老避寒，已成为不少北方老人的选择。

仅仅两年后，他为医院带来了一项专利―― 一种髌骨成形锉 ，实现了医院建院以来零的突破。

冬天的海南热闹非凡，这么多专家、学者在这里，干吗不用起来？ 年逾七旬的朱本明曾是中国科学院上海生化研究所的科研人员，2012年，退休后到海南过冬的朱本明给海口市委寄了封信，建议多渠道开展 柔性引才 ，让 候鸟 人才发挥所长。

其次， 候鸟人才服务网 线上服务平台可以给 候鸟 人才提供就业办事指引、在线咨询、网上对接等服务。