百里挑一 [法制先锋]

11月27日-29日，东航2017年度乘务员、航空安全员现场招聘(合肥站)举行，此次招聘，面向安徽户籍，吸引了近2000人参与网上在线报名，今年东航在皖招聘的录取比例达到150：1，可谓是百里挑一。据工作人员介绍，此次招聘...

11月27日-29日，东航2017年度乘务员、航空安全员现场招聘(合肥站)举行，此次招聘，面向安徽户籍，吸引了近2000人参与网上在线报名，今年东航在皖招聘的录取比例达到150：1，可谓是百里挑一。

据工作人员介绍，此次招聘，面向安徽户籍，吸引了近2000人参与网上在线报名，1600余人通过报名资格初审进入到27日的现场招聘环节。27日早上8点，虽然天气寒冷，但很多面试者早早便穿着整洁的职业套装来到现场熟悉环境，排队等候。初试环节，应聘者们每10人组成一组接受评委团的面试，主要对应聘者的外表、形体、气质以及语言等综合方面进行考评。

“乘务(航空安全)员是航空公司服务旅客的重要岗位，需要有一定的外在条件，但颜值的高低并不是决定因素。空乘人员每天为各类旅客提供服务，更需要的是亲和力和应急处置能力，拉近与旅客的距离感才能更好地满足旅客们的各种需求。”东航安徽分公司人士介绍。

据了解，此次招聘只面向安徽户籍，参加此次招聘的应聘者很多都是在校大学生，也都是第一次参加空乘招聘。除了在校大学生外，还吸引了包括公务员、退伍军人、散打教练等社会上各行各业的应聘者。