少子高龄社会 北市：注意高龄劳工职灾

台北市劳动局今天说，因少子化且医疗进步，人口渐迈入高龄社会，也延长劳工退休年龄，统计今年1月至6月职业灾害死亡有5人，其中50岁到59岁有3人，60岁以上有1人。劳动局表示，近年来，因医疗科技进步及少子化影响，台...

台北市劳动局今天说，因少子化且医疗进步，人口渐迈入高龄社会，也延长劳工退休年龄，统计今年1月至6月职业灾害死亡有5人，其中50岁到59岁有3人，60岁以上有1人。

劳动局表示，近年来，因医疗科技进步及少子化影响，台湾社会人口逐步迈入高龄社会，也延长劳工退休年龄，劳动人口呈现老化为必然趋势。

劳动检查处统计台北市今年1月至6月发生死亡职业灾害数有5人，其中30岁到39岁有1人、50岁到59岁有3人、60岁以上有1人。

劳动局表示，数据显示，今年上半年发生死亡职业灾害，罹灾者年龄层集中在50岁以上之就业人口，比去年同期增加，凸显高龄劳动者安全议题。

劳动局提醒，高年龄层劳动者负荷长时间体力繁重工作，风险较高，企业主应更注意劳动者安全防护，除重视高龄劳动者工作安全外，应事先妥善安排调度工作及掌握工时，并采取相关预防措施。

劳动局表示，业主不可借由保护为由，歧视高龄劳动者之实，以免误触就业服务法第5条就业歧视规定；同时呼吁“赚钱有数，生命要顾”，高龄劳动者须注意自身健康状况，避免过劳及危险*工作。