财政司长陈茂波表示，为鼓励雇主聘用有特别就业需要的求职人士，每年将增拨四千八百万元，优化劳工处的特别就业计划，包括向聘用六十岁或以上人士的雇主，发放在职培训津贴；调升展翅青见计划的津贴额至每月四千元；以及向聘用残疾人士的雇主，发放的最高津贴额增加一万六千元，至最多五万一千元。

陈茂波表示，非常关注政府外判员工的权益，劳工及福利局已成立跨部门工作小组，探讨改善外判制度，预计今年内完成检讨，会因应结果，在资源上作出配合。