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“员工中不允许有出生缺陷、不允许患心脑血管疾病、要求员工活到100岁”,汪建说出这些言论到底是盲目自信还是真有科学依据?本文共计2530字,阅读时间...

5月28日,华大基因董事长汪建在贵阳出席一个论坛时称,公司员工不允许有出生缺陷,并要求员工活到100岁,为了服务于“员工活到100岁”还制定了“三大定...

“四个数字”即100+——100岁不封顶,所有员工都你需做到这一点。“三大纪律...她是时代领袖第一夫人,40岁患癌症,却能活到106岁!历史文物说05-22红楼梦...

在28日举行的贵阳数博会上,华大基因董事长汪建在出席论坛时称,公司员工不允许有出生缺陷,并要求员工活到100岁。这哥是不是喝了二两茅台才上去的?感觉...

原标题:“员工须活到100岁”:华大基因核心竞争力是技术还是话术?|沸腾华大基因是一家生物科技公司,但是把生物科技当成炼丹术一样来叫卖,一点都不科技...

中新经纬客户端5月29日电自古以来长命百岁一直是人类追寻的目标,但活不到100岁就不能工作吗?5月28日,华大基因董事长汪建在贵阳出席数博会论坛时...

凤凰网财经发现,华大基因公司官网显示,公司几千名员工的平均年龄为27岁,距离“100+”的寿命要求还有73年。华大基因业绩增速低于行业增速公开资料显示,...

“不活到100岁,就把你从公司开除”这话你是在逗我把?确实没错,昨天在贵阳开的数博会,华大基因董事长称,公司员工不允许有出生缺陷,并要求员工活...

汪健举例说,公司现在出生的1400个孩子里,没有一个有已知的、重症的出生缺陷。还开玩笑地问马化腾,要帮腾讯的员工也做一下。第二点,不允许比医院...