法律法规网综合消息  用人单位和员工签订劳动合同双方必须按照合同规定履行义务，合同也是双方利益的保护者，如果劳动合同规定期限到期或者员工想要辞职并且按照规定提交了辞职申请书，但是公司不愿意放入怎么办，员工能强制辞职吗。

劳动者一般需要按照法律规定提前30天教给公司辞职申请书。而且法律赋予了劳动者无条件的辞职权，所以劳动者一定程度上不需要用人单位的批准，只要劳动者想要辞职就可以根据规定辞职。员工需要提前30天书面形式通知公司如果在试用期需要提前3天通知公司，并且按照公司规定交接工作返回财物。

一般用人单位没有选择权，只要劳动者提前30天告知公司辞职到了期限就可以自动离职无需公司的同意，所以用人单位不批准辞职是无效的。